Formations plate-formes interministérielles

PROFESSIONNALISATION MÉTIERS

FINANCES

  • Analyse financière des associations
  • Chorus, comptabilité publique
  • Ciel gestion et comptabilité
  • Contrôle budgétaire
  • Contrôle de gestion
  • Dotation globale d’équipement
  • FCTVA
  • Finances publiques
  • Gestion de financements européens
  • Gestion des dotations de l’état
  • Gestion financière d’un CADA Etablissement spécialisé accueil et accompagnement des demandeurs d'asile.
  • Gestion globalisée par B.O.P. Et ses enjeux (Budgets Opérationnels de Programmes)
  • Initiation à l’analyse financière
  • Initiation à la comptabilité privée
  • Marchés publics – règlement financier pour plateformes CHORUS
  • Mise en oeuvre de la lolf, comptabilité publique
  • ONP – Sensibilisation programme Opérateur National de Paie
  • Paie dans la fonction publique
  • Principes budgétaires et financiers de l’Etat
  • Service fait dans le cadre des fonds européens

LES RESSOURCES HUMAINES

  • Administration des ressources humaines, établissement des demandes de contrats, suivi des procédures d’embauches, et d’intégration, entretiens de recrutement, cv, lettre de motivation
  • Bilan de compétence
  • Connaissance des cultures étrangères
  • Développer une politique RH dans le cadre de la gestion de l'absentéisme et des inaptitudes
  • G.E.E.P.C.
  • Gestion des allocations chômage
  • Gestion des dossiers de retraite
  • Gestion du statut de la fonction publique d’état
  • Gestion et analyse de l’absentéisme
  • Inaptitude, invalidité et reclassement dans la fonction publique
  • Mise en oeuvre et présentation du DIF
  • Organisation du prolongement de la durée d’activité des Agents Seniors de la Fonction Publique et du Secteur Public
  • Organiser le Télétravail
  • Préparation à la retraite/savoir être retraité
  • Prévenir le harcèlement et la discrimination
  • Prévention des risques psychosociaux dans la fonction publique
  • Prise de fonction d'un chef de bureau
  • Prise de poste ACP
  • Procédures disciplinaires
  • Professionnalisation ressources humaines
  • Protection sociale des fonctionnaires

DROIT – ADMINISTRATION – CULTURE ADMINISTRATIVE

  • Adaptation aux nouvelles directives De La DNO
  • Bases du référé - les procédures de référés
  • Communication efficace par courriel – Valeur juridique des mails
  • Conseil de l’Europe
  • Contentieux administratif
  • Déféré préfectoral (contrôle de légalité)
  • Défense des intérêts de l’état
  • Dimension juridique de la discrimination
  • Droit pénal général et spécial
  • Droit public
  • Droit handicap et travail
  • Droits et obligations des fonctionnaires
  • Évolutions législatives et réglementaires à destination des agents (les retraites, la mobilité, la RGPP, la RéaTe, etc)
  • Institutions françaises et européennes
  • Mise en oeuvre des dispositions du Grenelle II dans les procédures d'expropriations
  • Monter un dossier d'enquête publique, selon réforme Grenelle II
  • Question préalable de constitutionnalité
  • Parlement européen et citoyenneté européenne face aux enjeux des élections européennes de 2014
  • Partage d'expérience avec un Magistrat
  • Polices administratives du Maire et du Préfet
  • Procédures d’urgence devant le Magistrat administratif
  • Procédures de référé
  • Rédaction des actes administratifs
  • Référé suspension et le référé liberté en droit au logement opposable (DALO)
  • Référé suspension et le référé liberté en droit de la Fonction Publique
  • Référé suspension et le référé liberté en droit des marchés publics
  • Responsabilité pénale du fonctionnaire
  • RGPP et la nouvelle organisation de l’Etat
  • Réorganisation De L’état Territorial

COMMUNICATION & DÉVELOPPEMENT PERSONNEL

  • Accompagner les changements et conduire les projets dans les périodes de transition
  • Coaching individuel
  • Coaching centré sur la personne et la relation
  • Coaching de responsables
  • Coaching de direction
  • Coaching d'équipe
  • Communication en temps de crise
  • Connaissance du fonctionnement des médias
  • Cours de yoga sur site (tapis fournis)
  • Délégation – Savoir déléguer
  • Gérer son temps
  • Gestion des conflits en situation d'inspection ou de contrôle – Gestion des situations difficiles et gestion du stress – Prévenir et faire face à l'agressivité et à la violence physique
  • Gestion du stress, Canaliser votre stress
  • Gestion du temps, gestion d’un agenda, d’un planning
  • Gestion par objectifs
  • Mémoire et techniques de mémorisation
  • Organisation du travail et organisation des priorités
  • Principes fondamentaux de la gestion de crise
  • Prise de poste et le changement pour l'Agent/Manager
  • Retour d’expérience ou débriefing
  • Réussir un entretien de recrutement dans le cadre de la mobilité
  • Réussir un entretien de face à face
  • Savoir convaincre dans ses écrits ou écrire pour être lu
  • Valoriser son parcours professionnel

APPRÉHENDER LA MOBILITÉ PROFESSIONELLE

  • Module 1 – Environnement professionnel
  • Module 2 – Communication orale
  • Module 3 – Cadre juridique
  • Module 3bis Cadre budgétaire
  • Module 4 – Bureautique
  • Module 5 – Ecrits professionnels
  • Module 6 – Organisation du travail

MANAGEMENT

  • Accompagnement au changement
  • Conduite du changement pour l’encadrement avec la réforme de l’État
  • Distinction entre l’autorité et le pouvoir
  • Élaborer des fiches de procédures
  • Établir des relations positives au travail
  • Fédérer ses collaborateurs autour d'un projet mobilisateur
  • Fixer des objectifs à ses collaborateurs
  • Gestion de groupe, gérer la cohésion d'équipe
  • Management des nouveaux chefs de bureau
  • Management multiculturel
  • Management pour CAIOM
  • Management pour directeur de cabinet
  • Manager une équipe
  • Motivation facteur de performance
  • Notion de performance
  • Pilotage du dialogue social
  • Préparer sa mobilité
  • Prise de décision
  • Rédiger une fiche de poste
  • Réussir sa prise de fonction comme encadrant hiérarchique
  • Savoir écouter un collaborateur
  • Savoir Déléguer
  • Savoir mettre en valeur les compétences de ses collaborateurs

RENFORCEMENT DES COMPÉTENCES TRANSVERSALES

  • Amélioration du fonctionnement des instances médicales (Gestionnaire et Médecins)
  • Améliorer et entretenir sa culture générale
  • Chasser les erreurs de ses écrits
  • Classement et archivage
  • Communication interne et externe d'un service : enjeux et outils
  • Développer ses capacités de synthèse (écrite et orale)
  • Écrits professionnels
  • Entretien de formation
  • Être à l'aise dans la prise de parole en public
  • Évaluer les compétences
  • Formation professionnelle tout au long de la vie : information sur vos droits
  • Lecture Rapide Méthode Efficace D’analyse
  • Loi mobilité et parcours professionnels : principes et champs d'application
  • Méthodologie De La Note Opérationnelle
  • Monter un dossier d'enquête publique
  • Prendre des notes et rédiger des comptes rendus
  • Préparer et animer une réunion de travail
  • Prévention des troubles musculo-squelettique (TMS) Gestes et postures de travail
  • Prévention et traitement des situations de harcèlement
  • Protocole et distinctions honorifiques
  • RAEP Reconnaissance Des Acquis Et De L’expérience Professionnelle
  • Rédiger une note de synthèse ou administrative
  • Sensibilisation aux principes généraux du développement durable
  • Statut de la fonction publique
  • S’organiser en Télétravail

FORMATIONS INFORMATIQUES

SYSTÈME D’EXPLOITATION (OS)

  • MS Windows
  • GNU Linux
  • APPLE Mac os

BUREAUTIQUE

  • Open Office
  • MS Pack Office
  • Remise à niveau en bureautique

BASES DE DONNÉES

  • MySQL
  • Oracle
  • NGAGES
  • Action script
  • Ajax
  • Business object
  • Html
  • Java
  • Perl
  • Php
  • Python
  • Xml

APPLICATIONS

  • Arcview
  • Autocad
  • Adobe Photoshop
  • Adobe Illustrator
  • Adobe Indesign
  • Adobe Flash
  • Adobe Dreamweaver
  • Adobe Première
  • Mozilla Thunderbird
  • Powerpoint
  • Publisher

RÉSEAUX SOCIAUX

  • Facebook, twiter